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變革之道:核心人才管理時(shí)代到來

變革之道:核心人才管理時(shí)代到來

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級(jí)別:| 積分:100 分 | 瀏覽:88942 | 大。422.80KB | 下載:5840 次 | 上傳:2012-08-01

簡(jiǎn)介:

一份調(diào)查報(bào)告引發(fā)人才管理的新思考; 從人力資源管理的發(fā)展歷程看人才管理的變革趨勢(shì); 基于企業(yè)戰(zhàn)略的人才管理體系構(gòu)建; 企業(yè)不同發(fā)展階段與人才管理策略; 用什么理論來支撐核心人才的管理? 人力資源差異性與核心人才管理; 變革之道:人才管理時(shí)代到來; 構(gòu)建差異化的人才管理體系;

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